PENGARUH KOMPLEKSITAS TUGAS DAN STRES KERJA TERHADAP HUBUNGAN ANTARA GAYA KEPEMIMPINAN DAN KEPUASAN KERJA

Hendri Dwi, Prasojo (2011) PENGARUH KOMPLEKSITAS TUGAS DAN STRES KERJA TERHADAP HUBUNGAN ANTARA GAYA KEPEMIMPINAN DAN KEPUASAN KERJA. Other thesis, UPN "Veteran" Yogyakarta.

[img]
Preview
PDF
Download (395Kb) | Preview

    Abstract

    Penelitian ini digunakan untuk mengetahui pengaruh kompleksitas tugas dan stres kerja terhadap hubungan antara gaya kepemimpinan dan kepuasan kerja auditor. Gaya kepemimpinan pemrakarsa struktur dan perhatian digunakan sebagai kerangka untuk menganalisa pengaruh perilaku pemimpin didalam kepuasan anggota tim audit. Teknik pengambilan sampel yang digunakan yaitu convenience sampling (memilih unit-unit sampel yang tersedia atau mudah ditemui). Pengumpulan data primer dengan mengirimkan kuesioner ke kantor BPK dan BPKP perwakilan Yogyakarta. Dengan responden yaitu auditor yang terdapat BPK dan BPK perwakilan Yogyakarta. Pengujian hipotesis dengan menggunakan Analisis Regresi Linear Berganda model MRA dengan Variabel moderating dengan bantuan spss 13. hasil pengujian mengindikasikan adanya pengaruh secara signifikan antara gaya kepemimpinan dan kepuasan kerja melalui kompleksitas tugas dan stres kerja sebagai variabel moderating. Jika Gaya Kepemimpinan, Kompleksitas Tugas, dan Stres kerja meningkat atau menurun, maka kepuasan kerja bawahan pada kantor BPK dan BPKP akan mengalami peningkatan. Interaksi Gaya Kepemimpinan dengan Kompleksitas Tugas meningkat, maka kepuasan Kepuasan Kerja bawahan pada kantor BPK dan BPKP akan meningkat. Dengan demikian, Kompleksitas Tugas dapat memoderasi hubungan antara Gaya Kepemipinan dan Kepuasan kerja. Interaksi Gaya kepemimpinan dengan Stres kerja menurun, maka Kepuasan Kerja bawahan pada kantor BPK dan BPKP akan meningkat. Dengan demikian, Stres kerja dapat memoderasi hubungan antara Gaya Kepemimpinan dan Kepuasan Kerja. Kata kunci : Gaya Kepemimpinan, Kompleksitas Tugas, Stres Kerja dan Kepuasan Kerja.

    Item Type: Thesis (Other)
    Subjects: 600 Teknologi
    Divisions: Fakultas Ekonomi > Akuntansi
    Depositing User: Eny Suparny
    Date Deposited: 02 Nov 2011 10:51
    Last Modified: 02 Nov 2011 10:51
    URI: http://repository.upnyk.ac.id/id/eprint/1224

    Actions (login required)

    View Item